Kilka dni temu obchodziliśmy mały jubileusz: po raz piętnasty wręczono nagrody w Konkursie „Pracodawca Godny Zaufania”, który od początku współorganizuje Fundacja Polskiego Godła Promocyjnego (obecnie jako Partner Merytoryczny). Kiedy konkurs ruszał, organizatorom przyświecało między innymi promowanie modelu relacji pracodawca – pracownik, opartego na partnerstwie i synergii korzyści. Dzisiaj i mniejsi, i więksi pracodawcy zdają sobie sprawę, że nie ma alternatywy dla takiego modelu, a kluczowe jest jego kształtowanie zgodnie ze zmianami wokół nas. Dynamice rynku musi bowiem odpowiadać dynamika zmian w polityce pracowniczej.

O miejscach pracy i o płacach – debaty eksperckie

Gala Konkursu odbyła się 5 listopada w gmachu Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie. Poprzedziły ją dwie debaty. Pierwsza to debata „Państwo jako kreator miejsc pracy branży turystycznej”, w której udział wzięli: Dyrektor Konkursu „Teraz Polska” Michał Lipiński, Dyrektor Zarządzająca oraz Dyrektor Departamentu Planowania i Rozwoju w Polskiej Organizacji Turystycznej Magdalena Krucz, adiunkt w Katedrze Biznesu Międzynarodowego SGH dr Elżbieta Wąsowicz-Zaborek, Doradca Prezesa Zarządu Grupy GROMADA Adam Zaborowski oraz Członek Rady Krajowej Stowarzyszenia „Wspólnota Polska” Jan Korsak.

Druga z debat pt. „Dynamika wzrostu płac w polskiej gospodarce – współczesny problem czy dziejowa sprawiedliwość”, poświęcona była korelacji między wzrostem płacy a produktywnością pracy, inflacją oraz konkurencyjnością przedsiębiorstw. Wzięli w niej udział: Praw Obywatelskich prof. Marcin Wiącek, Rektor Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie prof. Piotr Wachowiak, członek Rady Polityki Pieniężnej prof. Przemysław Litwiniuk oraz doradczyni Prezesa Narodowego Banku Polskiego prof. Elżbieta Chojna-Duch.

Wśród gości specjalnych Gali znaleźli się również: Minister Rolnictwa i Rozwoju Wsi Stefan Krajewski oraz przewodnicząca sejmowej Komisji Ochrony Środowiska, Zasobów Naturalnych i Leśnictwa Urszula Pasławska.

Laureaci – dziesięć kategorii

A oto laureaci XV edycji Konkursu:

• W kategorii Edukacja zwyciężyła firma Danone, która zapewnia pracownikom możliwości efektywnego rozwoju poprzez liczne programy edukacyjne;
• W kategorii Firma Przyjazna Osobom z Niepełnosprawnościami zwyciężyła spółka Truvant Europe, która została wyróżniona za konsekwentne promowanie różnorodności i otwartości od 2017 roku;
• W kategorii Firma przyjazna rodzicom zwyciężyła firma Link4 TU S.A., która wdraża szereg bardzo wszechstronnie rozbudowanych działań propracowniczych;
• W kategorii Lider ESG nagrodę otrzymała spółka Energa, za długofalowe, konsekwentne i wyjątkowo holistyczne działania z zakresu zrównoważonego rozwoju, wprzęgnięte w zarządzanie przedsiębiorstwem;
• W kategorii Motywacja nagrodę otrzymała firma Benefit Systems za wdrożenie kompleksowego i zróżnicowanego pakietu benefitów;
• W kategorii MŚP nagroda przypadła firmie Stolarstwo Tomasz Wróbel za system podnoszenia kwalifikacji oraz działania integracyjne i sprzyjające work-life balance. Miło mi podkreślić, że przedsiębiorstwo to jest dwukrotnym laureatem Godła „Teraz Polska”, a nagrodę wręczał Dyrektor Konkursu „Teraz Polska” Michał Lipiński.
• W kategorii Programy stażowe nagrodę przyznano Nestlé Polska S.A. ;
• W kategorii Rozwój i cyfryzacja wyróżnienie zdobyła firma Tokai COBEX Polska za konsekwentne wdrażanie rozwiązań z zakresu cyfryzacji, które usprawniają codzienną pracę, zwiększają transparentność procesów, wspierają rozwój kompetencji i podnoszą komfort pracowników;
• W kategorii Wolontariat wygrała Grupa Żabka, która stworzyła program oparty na dwóch filarach – wolontariacie kompetencyjnym i zespołowym;
• W kategorii Zdrowie nagrodę otrzymało PepsiCo za tworzenie i realizację programów, które wspierają pracowników w obszarach zdrowia fizycznego, psychicznego, profilaktyki, aktywności sportowej oraz równowagi rodzinno-zawodowej.

Decyzją Rady Konkursu Nagrodę Specjalną otrzymała Polska Organizacja Turystyczna – za wkład w kształcenie kadr branży turystycznej.

W Konkursie wyróżniono również dziennikarzy, dla których tematyka pracownicza jest bardzo bliska. Nagrodę „Pracodawca Godny Zaufania” w kategorii dziennikarskiej otrzymali: Tomasz Pietryga, redaktor naczelny „Dziennika Gazety Prawnej” oraz Hubert Biskupski, zastępca redaktora naczelnego „Super Expressu”.

Dbając o pracowników, dbamy o konkurencyjność gospodarki

Organizatorem Konkursu jest Fundacja im. XBW Ignacego Krasickiego. Patronatem Honorowym inicjatywę w tym roku objęli: Rzecznik Praw Obywatelskich, Rektor Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie, Prezydent Miasta Stołecznego Warszawy, Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi, Państwowa Inspekcja Pracy oraz Główny Urząd Statystyczny. Partnerem Strategicznym Konkursu był Narodowy Bank Polski, a Partnerami – AMS oraz Francusko-Polska Izba Gospodarcza.

Zacne grono nagrodzonych, zacne grono gości – ze świata biznesu, mediów, nauki i polityki. A przede wszystkim wspólne poczucie, że odpowiedzialna polityka pracownicza to nie tylko kwestia rozwoju tej czy innej firmy. To kwestia tego, czy polska gospodarka będzie w stanie utrzymać dobrą pozycję w konkurencyjnym wyścigu, a przede wszystkim zatrzymać wykwalifikowanych i ambitnych pracowników tu, w Polsce. Bo na specjalistów czeka cała Europa!

Źródło :Salon24.pl, blog Krzysztofa Przybyła, prezesa Fundacji Polskiego Godła Promocyjnego